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Bei einer Beobachtung meiner (versteckten) Mitarbeiterwerte über etwa 3 Saisonen hab ich folgende Eindrücke gewonnen und würd gern wissen ob ihr dies ähnlich seht, oder ob ich mir davon was nur einbilde:

. Die versteckten Attribute und somit auch die Persönlichkeit entwickeln sich nicht weiter.
. Mal abgesehen von Professionalismus, Ehrgeiz und vielleicht Loyalität (bei Vertragsverhandlungen) haben die übrigen Attribute keine Auswirkung auf irgendwas.
. Wenn die Differenz CA/PA zu gering ist, verweigern Trainer weitere Fortbildungslehrgänge - Ehrgeiz scheint dagegen keinen Einfluss darauf zu haben.
. Athletiktrainer verweigern grundsätzlich Fortbildungslehrgänge, warum auch immer.